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¿Es posible despedir a un trabajador por la comisión de un delito? por Cravero Cisneros, Yhohanna [autor]. Origen: Soluciones laborales : sistema integral de información para abogados, jefes de recursos humanos, administradores y gerentesTipo de material: Texto; Formato:
impreso
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No es ficción Idioma: Español Disponibilidad: No hay ítems disponibles :
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La falta grave de concurrencia reiterada del trabajador en estado de ebriedad por Aparcana Loza, Luis Darcy [autor]. Origen: Soluciones laborales : sistema integral de información para abogados, jefes de recursos humanos, administradores y gerentesTipo de material: Texto; Formato:
impreso
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No es ficción Idioma: Español Disponibilidad: No hay ítems disponibles :
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Tratamiento de las recientes modificaciones de la Ley del Teletrabajo por Morillo Villavicencio, Analí [autor]. Origen: Soluciones laborales : sistema integral de información para abogados, jefes de recursos humanos, administradores y gerentesTipo de material: Texto; Formato:
impreso
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No es ficción Idioma: Español Disponibilidad: No hay ítems disponibles :
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La flexibilidad en la oportunidad para ofrecer medios probatorios extemporáneos por Aparcana Loza, Luis Darcy [autor]. Origen: Soluciones laborales : sistema integral de información para abogados, jefes de recursos humanos, administradores y gerentesTipo de material: Texto; Formato:
impreso
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No es ficción Idioma: Español Disponibilidad: No hay ítems disponibles :
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Disposiciones establecidas en la Ley de reforma del sistema previsional peruano por Equipo de investigación de Soluciones Laborales [autor]. Origen: Soluciones laborales : sistema integral de información para abogados, jefes de recursos humanos, administradores y gerentesTipo de material: Texto; Formato:
impreso
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Pensión de sobrevivencia para parejas del mismo sexo: una deuda pendiente por Zanabria Zavala, Alessandra [autor]. Origen: Soluciones laborales : sistema integral de información para abogados, jefes de recursos humanos, administradores y gerentesTipo de material: Texto; Formato:
impreso
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Aplicación de los criterios objetivos para la diferenciación salarial por Guerrero Salcedo, Fiorella Karin [autor]. Origen: Soluciones laborales : sistema integral de información para abogados, jefes de recursos humanos, administradores y gerentesTipo de material: Texto; Formato:
impreso
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