La legitimidad para obrar de las empresas tercerizadoras e intermediadoras en los procesos de reconocimiento de vínculo laboral
Por: Parédez Neyra, Iván [autor]
Tipo de material: 
TextoIdioma: Español Descripción: páginas 199-213Otro título: Doctrina aplicada al litigio laboralTema(s): LEGISLACIÓN LABORAL | JURISPRUDENCIA | PERÚ | DERECHO LABORAL | TERCERIZACIÓN | INTERMEDIACIÓN | LEGITIMIDAD PARA OBRAR
En: Diálogo con la jurisprudencia : actualidad jurisprudencial para jueces, fiscales y abogados litigantesResumen: A través del presente artículo los autores analizan de forma concreta y práctica el criterio de observancia obligatoria recaído en la Casación N° 18491-2019-Lima, dilucidando los fundamentos de hecho y de derecho que motivaron la decisión del colegiado supremo, para luego analizar su compatibilidad e incidencia con el actual marco regulatorio en materia de relaciones laborales y Derecho Constitucional, para luego manifestar su opinión respecto de la legitimidad y constitucionalidad de su incorporación en el derecho laboral peruano.
| Tipo de ítem | Ubicación actual | Colección | Signatura | Info Vol | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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Publicación Periódica
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Biblioteca Central ESSALUD | Colección General | DIAJUR (Navegar estantería) | año 29 N°307 (abril 2024) | Disponible | DIAJUR014 |
A través del presente artículo los autores analizan de forma concreta y práctica el criterio de observancia obligatoria recaído en la Casación N° 18491-2019-Lima, dilucidando los fundamentos de hecho y de derecho que motivaron la decisión del colegiado supremo, para luego analizar su compatibilidad e incidencia con el actual marco regulatorio en materia de relaciones laborales y Derecho Constitucional, para luego manifestar su opinión respecto de la legitimidad y constitucionalidad de su incorporación en el derecho laboral peruano.