Llerena Flores, Imber Jesús
El derecho de defensa previa en los despidos disciplinarios: reflexiones comparadas a la luz de la reciente modificación de la doctrina del Tribunal Supremo español - páginas 73-96
En el presente artículo analizarnos el derecho de defensa previa en los despidos disciplinarios desde una perspectiva comparada entre España y Perú, destacando los avances legales y jurisprudenciales en ambos sistemas. Se analiza y comenta la sentencia núm. 1.250/2024, de fecha 18 de noviembre de 2024, expedida por el Pleno de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo español que, modificando su doctrina jurisprudencial anterior, aplica de manera directa el artículo 7 del Convenio 158 de la OIT mediante el control de convencionalidad. A partir de este fallo, se reflexiona sobre su impacto en el sistema español y las posibles lecciones para el contexto peruano.
TRABAJO
JURISPRUDENCIA
DERECHO A LA DEFENSA DESPIDO DISCIPLINARIO DERECHO LABORAL
El derecho de defensa previa en los despidos disciplinarios: reflexiones comparadas a la luz de la reciente modificación de la doctrina del Tribunal Supremo español - páginas 73-96
En el presente artículo analizarnos el derecho de defensa previa en los despidos disciplinarios desde una perspectiva comparada entre España y Perú, destacando los avances legales y jurisprudenciales en ambos sistemas. Se analiza y comenta la sentencia núm. 1.250/2024, de fecha 18 de noviembre de 2024, expedida por el Pleno de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo español que, modificando su doctrina jurisprudencial anterior, aplica de manera directa el artículo 7 del Convenio 158 de la OIT mediante el control de convencionalidad. A partir de este fallo, se reflexiona sobre su impacto en el sistema español y las posibles lecciones para el contexto peruano.
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DERECHO A LA DEFENSA DESPIDO DISCIPLINARIO DERECHO LABORAL