000			01801nam a2200217 4500
001			ESSALUD
007			ta
008			t pe ||||| |||| 00| 0 spa d
040			_aBMG
041			_aspa
100			_aEspinoza Bustos, Yaitana _eautor _947588
245			_aEl poder de dirección del empleador en su vertiente de control y vigilancia en el teletrabajo
300			_apáginas 51-64
520			_aEn el presente trabajo se analizan el poder de dirección del empleador en su vertiente de control y vigilancia en el teletrabajo, así como sus límites, en una modalidad que se ha incrementado significativamente desde la pandemia y debido a los avances de las TIC. Esta situación plantea una serie de retos jurídicos para el Derecho del Trabajo, que en los últimos tiempos se encuentra en constante cambio y evolución precisamente por el avance de las TIC. A pesar de los esfuerzos de quienes se dedican a la investigación y la academia, la realidad y los avances tecnológicos siempre van un paso adelante. En consecuencia, es crucial estudiar cómo garantizar de manera efectiva los derechos fundamentales de las personas teletrabajadoras y de los terceros cuyos derechos también podrían verse comprometidos, ya que esta modalidad de trabajo se realiza, por lo general, desde el domicilio del teletrabajador, quien puede compartir su vivienda con su familia o amigos.
650			_aRELACIONES LABORALES _91910
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650			_aADMINISTRACIÓN DE PERSONAL
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773	0		_019944 _921521 _dLima Gaceta Jurídica Editores, 2007- _oSOL006 _tSoluciones laborales : sistema integral de información para abogados, jefes de recursos humanos, administradores y gerentes _wESSALUD _x1996-3076
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