000 | 01422nam a2200217 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | ESSALUD | ||
005 | 20240711160443.0 | ||
007 | ta | ||
008 | t2024 pe ||||| |||| 00| 0 spa d | ||
040 | _aBMG | ||
041 | _aspa | ||
100 |
_aEquipo de investigación de Soluciones Laborales _eautor _946916 |
||
245 | _aGestión de los procesos de selección en el régimen del servicio civil | ||
300 | _apáginas 163-192 | ||
520 | _aPor intermedio de la Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 000050-2024-SERVIR-PE, se formalizó la aprobación de la Directiva Nº 004-2024-SERVIR-GDSRH, Normas para la gestión de los procesos de selección en el régimen de la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil, de obligatorio cumplimiento por parte de las entidades públicas con Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE). En ese sentido, en el presente informe se consideran los principales dispositivos contenidos en dicha directiva. Cabe referir que, por temas de espacio, no se han considerado todos los anexos de la directiva, solamente dos de ellos. | ||
650 | _aSELECCIÓN DE PERSONAL | ||
650 |
_aSECTOR PÚBLICO _91012 |
||
653 | _aLEY DEL SERVICIO CIVIL | ||
773 | 0 |
_019944 _921485 _dLima Gaceta Jurídica Editores, 2007- _oSOL005 _tSoluciones laborales : sistema integral de información para abogados, jefes de recursos humanos, administradores y gerentes _wESSALUD _x1996-3076 |
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942 |
_cARTICULOS _e2024-07-11 _zAFC |
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999 |
_c20420 _d20420 |