02832nam a2200325 4500 ESSALUD 20260703125256.0 ta t pe ||||| |||| 00| 0 spa d BMG spa Valderrama Valderrama, Luis Ricardo Autor 49171 Régimen jurídico de la Compensación por Tiempo de Servicios. Determinación, cálculo y nuevas reglas de disposición de los fondos Legal regime of the compensation for length of service, Determination, ca lculation, and new rules for t he use of fu nds páginas 87-104 El presente artículo analiza el régimen jurídico de la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) en el ordenamiento laboral peruano, destacando su naturaleza previsional y su función de protección frente al desempleo. Se examina el marco normativo aplicable, los requisitos para acceder al beneficio, las reglas sobre su depósito, cálculo y remuneración computable, así como las particularidades de diversos regímenes laborales especiales. Asimismo, se abordan los supuestos de pago directo, la libre disponibilidad de los fondos y las recientes modificaciones normativas que permiten el retiro del 100 % de la CTS. Finalmente, se analizan las consecuencias del incumplimiento del empleador y las infracciones administrativas correspondientes. This article analyzes the legal regime of the Compensation far Length of Service (CTS) within the Peruvian labor legal system, highlighting its social security nature and its function as protection against unemployment. lt examines the applicable regulatory framework, the requirements to access this benefit, the rules governing its deposit, calculation, and computable remuneration, as well as the particularities of various special labor regimes. lt also addresses the cases of direct payment, the free availability of the funds, and recent regulatory amendments that allow the withdrawal of 100% of the CTS. Finally, the article analyzes the consequences of employer non-compliance and the corresponding administrative infractions. COMPENSACIÓN POR TIEMPO DE SERVICIOS 4010 DERECHO LABORAL PERUANO 53275 REMUNERACIÓN COMPUTABLE 53278 PROTECCIÓN FRENTE AL DESEMPLEO 53284 BENEFICIOS SOCIALES 53285 CAMPENSATION FAR LENGTH OF SERVICE 53286 SOCIAL BENEFITS 53287 PERUVIAN LABOR LAW 53280 COMPUTABLE REMUNERATION 53288 PROTECTION AGAINST UNEMPLOYMENT 53289 22614 22626 Lima Grupo Praxis Formación Profesional, 2026- PRALAB002 Praxis Laboral & Procesal Laboral ESSALUD 3119-768X ARTICULOS 2026-07-02 SQB 22641 22641