Tarazana Pineda, Manolo Narciso  <br/><br/>
Cómputo del plazo máximo de contratación.  Modalidad de incremento de actividad 

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<br/><br/> Análisis de casos 
<br/><br/> La contratación laboral sujeta a modalidad constituye una excepción al principio<br/>general de la contratación a plazo indeterminado, razón por la cual su aplicación<br/>exige una interpretación estricta y un cumplimiento riguroso de los límites legales<br/>establecidos. Entre dichos límites, reviste especial relevancia el correcto cómputo<br/>del plazo máximo de duración previsto para cada modalidad contractual, en particular<br/>para el contrato por incremento de actividad.<br/> 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>SECTOR PÚBLICO <br/>PRESUPUESTO<br/>INGRESOS<br/>PLANILLA <br/>BONIFICACIONES<br/>SERVIDORES<br/>FUNCIONARIOS<br/>CONTRATACIÓN