000 -Cabecera (24) |
Campo de control interno |
01945nam a2200313Ia 4500 |
001 - Número de control |
Campo de control |
ESSALUD13556 |
005 - Fecha y hora de la |
Campo de control |
20210802222914.0 |
007 - Tipo material - Descripcion fisica - info general |
Tipo material |
ta |
008 - Códigos de longitud fija (40p) |
Campo de control de longitud fija |
200105s2005||||xx |||||||||||||| ||spa|| |
040 ## - Origen de la Catalogacion |
Origen de la Catalogacion |
ESSALUD |
041 ## - Código de idioma (R) |
Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente (R) |
spa |
043 ## - Pais ISO |
País ISO |
per |
082 ## - Número de la Clasificación |
Clasificación Dewey |
610.6.ID215 |
110 ## - Autor Corporativo |
Nombre de entidad corporativa o nombre de jurisdicción como elemento inicial (NR |
Perú. Ministerio de Salud. Instituto de Desarrollo de Recursos Humanos. Observatorio Nacional de Recursos Humanos en Salud |
9 (RLIN) |
36300 |
245 #0 - Titulo |
Titulo |
Informe al país: Situación y desafíos de los recursos humanos en salud, gobernabilidad y desempeño con desarrollo humano; Observatorio Nacional de Recursos Humanos en Salud |
250 ## - Mencion de edicion |
Mencion de edicion |
1a ed. |
260 ## - Editorial |
Ciudad |
Lima |
Nombre de la Editorial |
MINSA; IDRH |
Fecha |
2005 |
300 ## - Descripcion |
Páginas |
132 p.: il; 28 cm. |
490 ## - Serie Colección |
Serie Colección |
Serie Bibliográfica Recursos Humanos en Salud |
Volumen / Numero secuencial |
1 |
520 ## - Resumen |
Resumen |
El contenido de este documento está distribuido en tres capítulos; El primero describe los cinco desplazamientos más importantes que han desestructurado el campo de los recursos humanos e impactado negativamente en el estatus de las profesiones de salud. El segundo capítulo se caracteriza y describe con mayor detalle las causas de los desplazamientos y muestra los desequilibrios en la distribución de los recursos existentes lo cual ha profundizado las brechas de acceso a la salud para las poblaciones más vulmerables del país, comprometiendo los resultados sanitarios y la calidad de la atención. El tercer capítulo propone algunas intervenciones que intentan recuperar la capacidad de rectoría y regulación en el sector. |
650 ## - Temas - Descriptores |
Temas - Descriptores |
RECURSOS HUMANOS EN SALUD |
9 (RLIN) |
2020 |
650 ## - Temas - Descriptores |
Temas - Descriptores |
DESARROLLO HUMANO |
9 (RLIN) |
1294 |
650 ## - Temas - Descriptores |
Temas - Descriptores |
DIAGNOSTICO DE LA SITUACIÓN DE SALUD |
9 (RLIN) |
10207 |
650 ## - Temas - Descriptores |
Temas - Descriptores |
POLÍTICA DE SALUD |
9 (RLIN) |
2544 |
650 ## - Temas - Descriptores |
Temas - Descriptores |
PERÚ |
9 (RLIN) |
13 |
710 ## - Autor Corporativo |
Nombre de entidad corporativa o nombre de jurisdicción como elemento inicial (NR |
Instituto de Desarrollo de Recursos Humanos |
9 (RLIN) |
36301 |
856 ## - URL - Ubicacion |
URI/URL |
<a href="https://drive.google.com/file/d/1okANsNWG83LzbEHV2wUl8OX2Mdh1Xl0w/view?usp=sharing">https://drive.google.com/file/d/1okANsNWG83LzbEHV2wUl8OX2Mdh1Xl0w/view?usp=sharing</a> |
942 ## - Datos personalizados Koha |
Tipo de Documento |
Libros |
Fecha procesamiento |
2021-05-27 |
Documentalista |
sqb |